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Pfarrgemeinde sucht neue/n Leiter/in für katholisches Kinderhaus

Unveröffentlicht

Zum 1. September 2012 ist die Stelle einer/ eines Leiterin/Leiters unseres Kinderhauses Jakubetzstift neu zu besetzen. Die Wochenarbeitszeit der/des Leiterin/Leiters wird 35 Stunden/ Woche betragen. Die Stelle ist vorerst auf zwei Jahre befristet. Dienstort ist Wittichenau.

Die Aufgaben beinhalten unter anderem:

  • die Sicherstellung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit im Rahmen der einrichtungsbezogenen Konzeption
  • die Umsetzung des Sächsischen Bildungsplanes
  • die organisatorische und fachliche Gesamtleitung der Einrichtung
  • anteilige Betreuungszeiten im Gruppendienst
  • die Dienst- und Fachaufsicht für alle unterstellten Beschäftigten
  • die Zusammenarbeit mit der Pfarrgemeinde und den Eltern, sowie Öffentlichkeitsarbeit

Wir erwarten von den Bewerbern/Bewerberinnen:

  • eine christliche Lebenseinstellung und eine Zugehörigkeit zur katholischen Kirche
  • Freude an der religiösen Erziehung der Kinder und die Bereitschaft, die pädagogische Arbeit mit den Kindern und deren Eltern in das Gemeindeleben zu integrieren
  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als staatlich anerkannte/r Sozialpädagoge/in bzw. Sozialarbeiter/in oder vergleichbare Qualifikation entsprechend der Sächsischen Qualifikations- und Fortbildungsordnung (§ 2 der SächsQualiVO) bzw. den Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in mit der Bereitschaft innerhalb von fünf Jahren ein berufbegleitendes Studium zu absolvieren, um einen der o.g. Abschlüsse zu erwerben
  • möglichst eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung
  • der Abschluss des Curriculums zum Sächsischen Bildungsplan ist wünschenswert
  • pädagogische Erfahrungen und Kenntnisse in der frühkindlichen Bildung und Erziehung, sowie der Elternarbeit
  • die Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungen und Leitungskonferenzen
  • Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Vorschriften im Kindertagesstättenbereich
  • Zuverlässigkeit, Engagement, sicheres Auftreten, verantwortungsvoller Umgang mit Kindern, Eltern und den Mitarbeitern sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit.
  • die Bereitschaft, das Kinderhaus orientiert an den christlichen Werten weiter zu entwickeln

Kenntnisse in der sorbischen Sprache sind willkommen.
Die arbeitsrechtliche Grundlage bildet die kirchliche Dienstvertragsordnung des Bistums Görlitz (DVO) in Anlehnung an den TVöD-VkA.
Ihre aussagekräftige Bewerbung (tabellarischer Lebenslauf, erweitertes Führungszeugnis, Zeugniskopien, Qualifikationsnachweise sowie sonstige Referenzen) richten Sie bitte unter Beifügung des pfarramtlichen Führungszeugnisses schriftlich bis zum 30. Juni 2012 an das

Katholische Pfarramt
St. Mariä Himmelfahrt
Herrn Pfarrer Dr. Wolfgang Křesák
Kirchplatz 1
02997 Wittichenau

Bitte beachten Sie, dass elektronische Bewerbungen keine Berücksichtigung finden. Für den Fall des Rücksendewunsches bitten wir Sie um Mitgabe eines ausreichend frankierten Briefumschlages.

Bei Fragen können Sie sich an die Mitarbeiter des Pfarrbüros wenden. Sie erreichen sie unter der Telefonnummer: 035725/758-0
 

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